Meine fachlichen Schwerpunkte:
Systemische Organisationsberatung, Förderung von Teamgeist und Kooperation,
Moderation von Gruppen (auch in Krisen), Rollenklarheit und Verantwortlichkeiten klären für menschengerechte und ressourcenschonende Strukturen, Konfliktberatung (Mediatorin), Begleitung bei Erfahrungen von sexualisierter Gewalt
Meine Motivation:
Menschlichkeit und Empathie im Miteinander als Kraftquelle erfahren, Respekt und Wertschätzung von Verschiedenheit und Vielfalt, ‚Vielfalt ist göttlich‘ so meine Grundüberzeugung. Meine Leidenschaft, Kirche vielgestaltig zu gestalten und zu leben. Innerhalb bestehender Strukturen gibt es viele Freiräume für ein identitätsschaffendes Selbstverständnis in den Kooperationsräumen. Offene, vertrauensvolle Kommunikation lässt sich einüben.